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綜合部部長/綜合主管

巴基斯坦

1、在項(xiàng)目經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下，協(xié)助項(xiàng)目部管理工作，分管工程部；

2、配合項(xiàng)目經(jīng)理負(fù)責(zé)項(xiàng)目設(shè)計(jì)、采購、施工、試運(yùn)行、竣工驗(yàn)收和保修等各階段的代建組織實(shí)施和代建管理工作，控制項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)；

3、配合項(xiàng)目經(jīng)理將工程質(zhì)量目標(biāo)、安全管理目標(biāo)、進(jìn)度目標(biāo)、費(fèi)控目標(biāo)等向所有管理人員進(jìn)行交底，并將具體指標(biāo)分解和落實(shí)到具體的責(zé)任人，配合組織定期目標(biāo)考核；

4、協(xié)助編制項(xiàng)目管理手冊(cè)、崗位手冊(cè)等策劃文件，并具體執(zhí)行監(jiān)控責(zé)任；

5、推進(jìn)項(xiàng)目管理信息系統(tǒng)在項(xiàng)目參建各方的深度應(yīng)用；

6、完成項(xiàng)目經(jīng)理交付的其他工作。

1、  本科及以上學(xué)歷；

2、  年齡30-55歲；

3、  具有水電項(xiàng)目相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

4、  包食、宿、交通、安全保障；

5、  待遇從優(yōu)，面議。

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文控工程師

巴基斯坦

文控工程師必須具備項(xiàng)目管理文控經(jīng)驗(yàn)。能力要求如下：

1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目所有文檔的收發(fā)管理，是項(xiàng)目文件的入口和出口；

2、按照項(xiàng)目規(guī)定，編制文檔管理流程及文檔編碼體系，并負(fù)責(zé)應(yīng)用和推廣；

3、使用《項(xiàng)目管理信息系統(tǒng)》，建立并維護(hù)計(jì)算機(jī)文檔數(shù)據(jù)庫，使信息可以及時(shí)準(zhǔn)確獲取、傳遞、更新、共享，并確保電子版和紙質(zhì)版對(duì)應(yīng)；

4、對(duì)項(xiàng)目文檔的分發(fā)、存檔和作廢等一系列處理過程進(jìn)行有效地控制和管理；

5、負(fù)責(zé)項(xiàng)目實(shí)施期間文檔的印刷、分發(fā)以及臨時(shí)存檔，提供項(xiàng)目文檔查閱及復(fù)印服務(wù)，準(zhǔn)確、快速；

6、負(fù)責(zé)項(xiàng)目文檔的整理分類歸檔以及項(xiàng)目竣工文檔移交工作。

1、  本科及以上學(xué)歷；

2、  高工及以上職稱；

3、  年齡30-55歲；

4、  具有水電項(xiàng)目相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

5、  包食、宿、交通、安全保障；

6、  待遇從優(yōu)，面議。

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商務(wù)合同部長

巴基斯坦

1、部門內(nèi)部績效管理，持續(xù)提升部門整體績效和員工績效；

2、合同履約監(jiān)督，根據(jù)項(xiàng)目計(jì)劃、成本、質(zhì)量及HSE安全環(huán)保要求，對(duì)EPC合同履約全過程進(jìn)行監(jiān)督；

3、定期對(duì)EPC合同履約考核評(píng)價(jià)；

4、為變更、索賠反索賠提出決策依據(jù)；

5、推進(jìn)項(xiàng)目管理信息系統(tǒng)在本部門深度應(yīng)用。

1、 本科及以上學(xué)歷，工程管理相關(guān)專業(yè)；

2、 高工及以上職稱；

3、 造價(jià)師和監(jiān)理工程師；

4、 年齡30-55歲；

5、 有水電項(xiàng)目相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；

6、 包食、宿、交通、安全保障；

7、 待遇從優(yōu)，面議。

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進(jìn)度工程師

巴基斯坦

作為業(yè)主項(xiàng)目管理人員負(fù)責(zé)以下工作：

1、  識(shí)別EPC計(jì)劃合理性；針對(duì)EPC方批準(zhǔn)的施工分包商計(jì)劃，抽查其合理性；

2、  對(duì)施工計(jì)劃存在的問題，應(yīng)及時(shí)組織EPC方進(jìn)行討論，探討出行之有效的解決方案；

3、  針對(duì)進(jìn)度計(jì)劃偏差，分析原因，并根據(jù)周例會(huì)制定的糾偏措施，監(jiān)督EPC進(jìn)行修改；

4、  協(xié)助合同工程師制處理工期索賠方案。

1、  本科及以上學(xué)歷，進(jìn)度管理/項(xiàng)目管理相關(guān)專業(yè)；

2、  高工及以上職稱；

3、  年齡30-55歲；

4、  有水電項(xiàng)目進(jìn)度管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；

5、  包食、宿、交通、安全保障；

6、  待遇從優(yōu)，面議。

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1

HSE主管工程師

巴基斯坦

作為業(yè)主項(xiàng)目管理人員負(fù)責(zé)以下工作：

1、 HSE計(jì)劃編制，應(yīng)急預(yù)案及事故處理預(yù)案編制；

2、 定期召開HSE會(huì)議、組織安全培訓(xùn)；

3、 監(jiān)督HSE專項(xiàng)資金落實(shí)情況；

4、 定期的HSE檢查，及時(shí)糾正違章行為，督促不合規(guī)行為的改進(jìn)；

5、 應(yīng)急預(yù)案、救援演練；

6、 協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理負(fù)責(zé)對(duì)危險(xiǎn)源辨識(shí)及風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)；

7、 組織事故的調(diào)查、分析和處理。

1、  本科及以上學(xué)歷，HSE/項(xiàng)目管理相關(guān)專業(yè)；

2、  持有注冊(cè)安全證；

3、  高工及以上職稱；

4、  年齡30-55歲；

5、  具有水電項(xiàng)目HSE管理工作經(jīng)驗(yàn)；

6、  包食、宿、交通、安全保障；

7、  待遇從優(yōu)，面議。

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樞紐大壩主管

巴基斯坦

負(fù)責(zé)樞紐大壩各標(biāo)段的質(zhì)量管理、進(jìn)度監(jiān)控、計(jì)量支付、施工現(xiàn)場(chǎng)管理、協(xié)調(diào)管理等代建項(xiàng)目管理工作。

1、  本科及以上學(xué)歷，水工相關(guān)專業(yè)；

2、  高工及以上職稱；

3、  年齡30-55歲；

4、  具有水電項(xiàng)目相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，獨(dú)立理解設(shè)計(jì)成果（圖紙、報(bào)告、計(jì)算書）的能力；

5、  包食、宿、交通、安全保障；

6、  待遇從優(yōu)，面議。

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引水隧洞、廠房主管

巴基斯坦

負(fù)責(zé)引水廠房各標(biāo)段的質(zhì)量管理、進(jìn)度監(jiān)控、計(jì)量支付、施工現(xiàn)場(chǎng)管理、協(xié)調(diào)管理等代建項(xiàng)目管理工作。

1、  本科及以上學(xué)歷，水工相關(guān)專業(yè)；

2、  高工及以上職稱；

3、  年齡30-55歲；

4、  具有水電項(xiàng)目相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，獨(dú)立理解設(shè)計(jì)成果（圖紙、報(bào)告、計(jì)算書）的能力；

5、  包食、宿、交通、安全保障；

6、  待遇從優(yōu)，面議。

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金結(jié)、機(jī)電主管

巴基斯坦

負(fù)責(zé)金結(jié)機(jī)電各標(biāo)段的質(zhì)量管理、進(jìn)度監(jiān)控、計(jì)量支付、施工現(xiàn)場(chǎng)管理、協(xié)調(diào)管理等代建項(xiàng)目管理工作。

1、  本科及以上學(xué)歷，金結(jié)、電氣相關(guān)專業(yè)；

2、  年齡30-55歲；

3、  具有水電項(xiàng)目相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，獨(dú)立理解設(shè)計(jì)成果（圖紙、報(bào)告、計(jì)算書）的能力；

4、  包食、宿、交通、安全保障；

5、  待遇從優(yōu)，面議。

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信息專員

巴基斯坦

1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目管理信息化各項(xiàng)具體工作，落實(shí)在信息系統(tǒng)平臺(tái)下，各方高效協(xié)同工作；

2、分擔(dān)文控的工作，在文控休假期間，擔(dān)任文控崗位。

1、  本科及以上學(xué)歷；

2、  年齡30-55歲；

3、  具有水電項(xiàng)目相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

4、  包食、宿、交通、安全保障；

5、  待遇從優(yōu)，面議。