3月10日，黃河設計院黨委委員、紀委書記、"作風建設年"活動領導小組辦公室主任胡相杰主持召開"作風建設年"活動協調推進會，傳達學習黃委黨組關于開展"作風建設年"活動相關文件精神和工作要求，通報黃河設計院前一階段"作風建設年"活動開展情況，明確下一階段工作任務和責任分工。黃河設計院"作風建設年"活動領導小組辦公室全體成員參加會議。
會議指出，黃河設計院黨委高度重視"作風建設年"活動，堅持以上率下、高位推動，確保了"作風建設年"活動開好局、起好步。各部門、各單位聞令而動、積極響應，認真落實黃河設計院黨委決策部署，把抓好"作風建設年"活動和推進實際工作結合起來，開展了各具特色、形式多樣的學習教育活動，取得階段性成效，為推動"作風建設年"活動走深走實奠定了扎實的基礎。
會議強調，"作風建設年"活動是黃委今年的一件大事，也是黃河設計院今年的一項重要工作。要切實提高站位，把加強作風建設作為當前一項重要政治任務來抓。"作風建設年"活動領導小組辦公室成員單位要當好表率，帶頭開展好本部門"作風建設年"活動。同時，要進一步強化責任，抓緊抓好抓實各項工作。
一是抓好整體推動。要對標對表活動要求，細化工作任務和時間節點，做好工作提示，推動各部門、各單位按要求深入推進。
二是抓好學習研討。要結合黃河設計院實際，認真策劃組織黃河設計院黨委中心組學習研討活動，切實發揮黃河設計院黨委中心組學習的示范帶動作用。要通過支部學習、主題黨日活動、專題黨課、青年理論小組、警示教育、講座講堂等方式組織干部職工開展學習研討，引導干部職工進一步筑牢加強作風建設思想根基。
三是抓好溝通宣傳。要加強溝通聯系，認真做好上傳下達工作。要通過公司內網、微信公眾號等平臺及時宣傳黃委"作風建設年"活動精神和黃河設計院黨委決策，確保各項部署要求切實傳達到基層"最后一公里"。
四是抓好統籌結合。要堅持把抓好"作風建設年"活動同推動黃河設計院生產、經營、管理中心工作結合起來，組織開展好學習研討、問題檢視和整改提升，確保把作風建設成效轉化為強化治黃技術支撐、推動重大項目、開拓重點區域市場、攻克關鍵技術難題、落實重大改革舉措的強大動力。
五是抓好過程管控。要做好周盤點和報告工作，及時發現先進經驗和存在的問題，做好工作提醒。要緊盯"重點人群"和關鍵環節，切實確保黃河設計院"作風建設年"活動見行見效。
六是抓好督導檢查。要加強對各部門、各單位"作風建設年"活動開展情況的督促指導，確保不跑題、不漏項。針對存在的問題，要及時提醒，督促解決，確保見實效。